UpBox가 다루는 영역은 폐기물 수거 요청, 복잡한 조건의 작업 스케줄링과 배차 관리, 실시간 운반 추적, 법정 신고 대응, 정확한 정산과 세금계산서 발행, 자산·용기 관리까지 이어집니다. 배출 고객사, 수거 기사, 처리 업체, 규제 기관까지 서로 다른 이해관계자가 얽혀 있고, 각 단계마다 법·제도가 개입하는 영역입니다.
그래서 이 제품의 난이도는 화면이 아니라 정책과 구조에 있습니다.
프로덕트 로드맵 오너십
'UpBox'의 중·장기 로드맵 수립과 분기 단위 실행 계획 관리
기능 단위가 아닌 문제 단위로 로드맵을 구조화하고, 우선순위의 근거를 설명
"무엇을 만들 것인가"보다 "왜 지금 이것인가"에 답할 수 있는 분을 찾습니다!
복잡한 정책의 구조 설계
스케줄·배차, 청구·정산, 법정 신고 대응, 자산·용기 관리 등 핵심 도메인의 정책 설계
개발 착수 전 시뮬레이션과 로직 점검을 통해 정책의 맹점을 선제적으로 보완
예외 케이스를 먼저 떠올리고, 그것까지 포함된 정책을 설계하시는 분을 찾습니다!
성과 지표 체계 수립
기능 산출물이 아닌 임팩트로 제품의 기여를 증명하는 지표 체계 정의와 운영
도메인별 핵심 지표 설계, 데이터 기반의 개선 사이클 정착
"이 기능을 넣기 전에는 월 몇 건이었는데, 넣고 나서 몇 건으로 줄었다"를 말할 수 있게 만드시는 분을 찾습니다!
PO 조직 리딩과 성장 지원
PO 조직의 기획 표준, 문서 체계, 리뷰 프로세스 정립
주니어·미들 PO의 온보딩과 멘토링, 기획 품질에 대한 피드백
본인의 기획을 잘하는 것을 넘어, 팀의 기획 수준을 끌어올리는 데 관심 있는 분을 찾습니다!
크로스펑셔널 협업
디자인·개발과 한 팀으로 요구사항을 구현 가능한 명세로 전환
영업·운영·데이터 등 유관 조직 및 고객사/파트너사와의 요구사항 조율
기술적 제약을 이해하고 개발팀과 대안을 함께 찾으시는 분을 찾습니다!
대규모·복잡계 서비스 설계 경험
수만 명 이상의 사용자와 다수의 이해관계자가 얽힌 서비스의 정책 설계 및 운영 경험
상위 기획부터 상세 정책, 시스템 설계까지 풀사이클 기획 경험
라이브 서비스의 정책을 중단 없이 전환·마이그레이션해 본 경험
구조적 사고와 문서화
복잡한 정책을 구조화하여 안정적이고 지속 가능한 시스템으로 구현할 수 있는 능력
의사결정의 맥락과 근거가 남는 기획 문서를 작성하고 관리해 본 경험
데이터 기반 의사결정
핵심 지표를 스스로 정의·분석하고, 그 결과로 우선순위를 바꿔 본 경험
정성적 요구를 정량적 목표로 번역해 본 경험
리더십 및 커뮤니케이션
PO/기획 조직의 채용, 온보딩, 멘토링, 프로세스 개선을 주도해 본 경험
이해가 상충하는 조직 사이에서 합의를 이끌어내고 의사결정을 관철해 본 경험
사내외 문서 작성, 발표, 지식 공유를 통해 팀의 이해 수준을 끌어올려 본 경험
도구 활용
AI Agent, LLM 등 AI 도구를 기획·분석·문서화 과정에 적극적으로 활용하시는 분을 찾습니다!
앱/웹 서비스 기획 및 운영 경험 8~12년
대규모 서비스(수만 명 이상의 사용자, 복잡한 이해관계자)의 정책 설계 및 운영 경험
상위 기획부터 상세 정책, 시스템 설계까지 풀사이클 기획 경험 보유
다양한 유관부서 및 외부 파트너와 협업하여 복잡한 프로젝트를 리드한 경험
PO/기획 조직을 리드하거나, 리드 역할로 성장하고자 하는 의지가 있으신 분
물류/모빌리티/O2O 등 복잡한 실물 기반 서비스 기획 경험
ERP, WMS, TMS 등 업무 시스템(B2B SaaS) 기획 경험
규제 산업(환경, 금융, 의료 등)에서 법·제도 요건을 제품에 반영해 본 경험
정산·청구 등 금액이 걸린 정책을 설계하고 운영해 본 경험
하드웨어/현장 연동(바코드, QR, RFID, IoT 등)이 포함된 서비스 기획 경험
신규 서비스 기획, 런칭, 라이브 서비스까지 풀 사이클을 경험
동시다발적인 안건이 발생하는 상황에서 우선순위를 설정하고 해결한 역량
환경 친화/사회적 가치에 관심이 있으며, 직접 참여한 경험
서류전형 ▸ 과제 전형 ▸ 1차 인터뷰 ▸ 2차 인터뷰 ▸ 처우협의 ▸ 최종합격
※ 서류 합격자에 한하여 별도 연락드립니다.
※ 포지션 및 후보자 경력에 따라 레퍼런스 체크 전형이 추가될 수 있습니다.
입사 지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.
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